Ogłoszenia - ngo.pl

Przeglądarka Internet Explorer, której używasz, uniemożliwia skorzystanie z większości funkcji portalu ngo.pl. Aby mieć dostęp do wszystkich funkcji portalu ngo.pl, zmień przeglądarkę na inną (np. Chrome, Firefox, Safari, Opera, Edge).

Pomogliśmy tysiącom organizacji. Pomożemy i Tobie! Poznaj poradniki i kursy online od eduNGO >

Prośba o wpłatę darowizny na Twój portal ngo.pl prowadzony przez Stowarzyszenie Klon/Jawor.

Pracownik Socjalny w Zespole Intensywnej Pracy Socjalnej

16 grudnia 2024 08:33
Reklama
Reklama

DYREKTOR 

OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ

DZIELNICY PRAGA-POŁUDNIE m. st. WARSZAWY

ul. Wiatraczna 11, 04-366 Warszawa

ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko pomocnicze

PRACOWNIKA SOCJALNEGO/ STARSZEGO PRACOWNIKA SOCJALNEGO/ SPECJALISTY PRACY SOCJALNEJ/STARSZEGO SPECJALISTY PRACY SOCJALNEJ

w Zespole Intensywnej Pracy Socjalnej

(zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy)

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na stanowisku będzie należało między innymi:

1.      Diagnozowanie funkcjonowania rodziny ze szczególnym uwzględnieniem realizowanej funkcji opiekuńczo-wychowawczej,

  1. Udzielanie informacji, poradnictwa, pomocy w zakresie pracy socjalnej oraz opracowywanie planów pomocy rodzinie,
  2. Przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych, wnioskowanie o różne formy wsparcia, 
  3. Sporządzanie opinii o sytuacji rodziny na wniosek innych instytucji m.in. Sądu, WCPR,
  4. Zapewnienie rodzinom przeżywającym trudności w wypełnianiu funkcji opiekuńczo-wychowawczych pomocy asystenta rodziny oraz organizowanie innych form pracy z rodziną, 
  5. Prowadzenie działalności profilaktycznej i informacyjnej, mającej na celu zapobieganie powstawaniu niekorzystnych zjawisk, np. uzależnień, przemocy domowej, bezdomności,
  6. Podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa rodzin i dzieci,
  7. Prowadzenie monitoringu sytuacji dziecka z rodziny zagrożonej kryzysem lub przeżywającej trudności w wypełnianiu funkcji opiekuńczo – wychowawczych,
  8. Prowadzenie pracy z rodzicem nad motywacją do podjęcia działań zmierzających do poprawy sytuacji życiowej jego rodziny,
  9. Uczestniczenie w projektach realizowanych przez Ośrodek, kierowanych w szczególności do rodzin z dziećmi,
  10. Uczestniczenie w posiedzeniach zespołów do oceny okresowej sytuacji dziecka pozostającego w pieczy zastępczej, opiniowanie sytuacji rodzin, udział w postępowaniach dot. odpłatności za pobyt dziecka w pieczy,
  11. Prowadzenie pracy z rodzicami dzieci umieszczonych w pieczy zastępczej na rzecz powrotu dziecka do rodziny biologicznej,
  12. Współdziałanie z organizacjami pozarządowymi, właściwymi instytucjami działającymi w sferze polityki społecznej, innymi organizacjami i podmiotami w zakresie organizowanej pomocy na rzecz rodzin z dziećmi,
  13. Przygotowywanie i analizowanie danych o rodzinach i ich potrzebach do sprawozdawczości prowadzonej w Ośrodku Pomocy Społecznej.

Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku

Miejsce pracy - praca w budynku Ośrodka i poza nim. Budynek niedostosowany dla osób niedowidzących i niewidzących. Wejście na parter budynku dostosowane do wózków inwalidzkich. Pozostała część budynku uniemożliwia przemieszczanie się wózkami inwalidzkimi między kondygnacjami. Toaleta dla osób niepełnosprawnych zlokalizowana
na parterze.

Stanowisko pracy - związane jest z pracą przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych,rozmowami telefonicznymi, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz przemieszczaniem się po terenie Dzielnicy Praga-Południe m.st. Warszawy.

Wymagania  niezbędne :

·         obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające

      obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o

      pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r., poz. 1135)

·         pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych

·         niekaralność za umyślne  przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne

      przestępstwo skarbowe

·         nieposzlakowana opinia

·        wykształcenie: zgodnie z wymogami ustawy o pomocy społecznej.

Ø  Pracownik socjalny

wykształcenie: wyższe/ podyplomowe/średnie,

staż pracy: nie dotyczy,

doświadczenie: nie dotyczy,

Ø  Starszy pracownik socjalny

wykształcenie: wyższe/ podyplomowe/ średnie,

staż pracy: 2 lata,

doświadczenie: 2 lata,

Ø  Specjalista pracy socjalnej

wykształcenie: wyższe/ podyplomowe/ średnie i posiadanie specjalizacji I stopnia
w zawodzie pracownik socjalny

      staż pracy: 3 lata,

      doświadczenie: 3 lata,

Ø  Starszy specjalista pracy socjalnej

wykształcenie: wyższe/ podyplomowe/ średnie i posiadanie specjalizacji II stopnia
w zawodzie pracownik socjalny,

staż pracy: 5 lat,

doświadczenie: 5 lat,

Wymagania dodatkowe:

·         doświadczenie zawodowe w pracy w pomocy społecznej,

·         kreatywność, systematyczność, odporność na stres, umiejętność łatwego komunikowania się

      i pracy w zespole, dyspozycyjność, rzetelność, sumienność, odpowiedzialność, inicjatywa

      i umiejętność podejmowania szybkich decyzji.

·         znajomość oferty pomocowej m.st. Warszawy

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, jest wyższy niż 6%.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,

  • list motywacyjny,

  • kopia dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,

  • oświadczenie o posiadanym obywatelstwie - własnoręcznie podpisane,

  •   oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw    

    publicznych - własnoręcznie podpisane,

  •   oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne

   przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe

  własnoręcznie podpisane,

  • osoba wybrana do zatrudnienia zobowiązana będzie dostarczyć przed nawiązaniem stosunku pracy    aktualne zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego oraz jej dane zostaną sprawdzone, czy nie figurują w Rejestrze Osób Skazanych za Przestępstwa na Tle Seksualnym.

  • podpisana własnoręcznie klauzula dot. zgody na przetwarzanie danych o treści:
    „Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Praga-Południe 
    m. st. Warszawy, moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji 
    na stanowisko - pracownika socjalnego/starszego pracownika socjalnego/specjalisty pracy socjalnej/starszego specjalisty pracy socjalnej w Zespole Intensywnej Pracy Socjalnej . Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO”,

  • kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia                  21 listopada 2008 r.  o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r., poz. 1135).

Osoby zainteresowane prosimy o dostarczenie osobiście lub za pośrednictwem poczty kompletu

dokumentów w terminie do dnia  31.12.2024 r. na adres:

Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Praga-Południe m. st. Warszawy
ul. Wiatraczna 11, 04-366  Warszawa
z dopiskiem na kopercie: „Ogłoszenie nr 43/2024 - pracownika socjalnego/starszego pracownika socjalnego/specjalisty pracy socjalnej/starszego specjalisty pracy socjalnej

w Zespole Intensywnej Pracy Socjalnej ”

Oferty odrzucone zostaną komisyjne zniszczone.

Dokumenty uważa się za dostarczone w terminie, jeżeli wpłynęły na ww. adres  
do  dnia 31 grudnia 2024 r. 

Dane kontaktowe
Ogłoszeniodawca:
Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Praga-Południe m.st. Warszawy
Imię i nazwisko:
Małgorzata Szpalerska
E-mail:
Pokaż
Telefon:
Pokaż
Ważność ogłoszenia: od 16 grudnia 2024 do 30 grudnia 2024
Redakcja portalu www.ngo.pl nie odpowiada za treść ogłoszeń.