Ogłoszenia - ngo.pl

DYREKTOR

OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ

DZIELNICY PRAGA-POŁUDNIE m.st. WARSZAWY

ul. Wiatraczna 11, 04-366 Warszawa

ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko pomocnicze i obsługi

Młodszy asystent rodziny/ Asystent rodziny/ Starszy asystent rodziny

zatrudnienie w ramach umowy o pracę w wymiarze pełnego etatu,

praca w zadaniowym czasie pracy

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na stanowisku będzie należało w szczególności:

o których mowa w art. 9 a ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. ze zm. o przeciwdziałaniu przemocy domowej lub innymi podmiotami, których pomoc przy wykonywaniu zadań uzna za niezbędną.

Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku

Miejsce pracy – praca w budynku Ośrodka i poza nim. Budynek niedostosowany dla osób niedowidzących i niewidzących. Wejście na parter budynku dostosowane dla wózków inwalidzkich. Toaleta dla osób niepełnosprawnych zlokalizowana na parterze.

Stanowisko pracy – związane jest z pracą przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych, rozmowami telefonicznymi, z bezpośrednim kontaktem z klientem, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz przemieszczaniem się po terenie Dzielnicy Praga –Południe.

Wymagania niezbędne:

Asystentem Rodziny może być osoba, która spełnia warunki określone w art. 12 ustawy z dnia
9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, tj.:

1. obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r.
o pracownikach samorządowych, tj. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135.

2. posiada wykształcenie:

· wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna lub

· wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku, uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony na podstawie ust. 3 i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub

· wykształcenie średnie lub średnie branżowe i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną

3. nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona,

4. wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego,

5. nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,

6. nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym.

Młodszy asystent rodziny - doświadczenie zawodowe 1 rok.

Wykształcenie: wyższe kierunkowe I stopnia/ wyższe ogólne I st./średnie

Staż pracy: nie dotyczy (wyższe kierunkowe)/1 rok (wyższe ogólne)/3 lata (średnie).

Asystent rodziny - doświadczenie zawodowe 3 lata.

Wykształcenie: wyższe wg. odrębnych przepisów/średnie według odrębnych przepisów

Staż pracy: 2 lata (wyższe)/5 lat średnie

Starszy asystent rodziny - doświadczenie zawodowe 5 lat.

Wykształcenie: wyższe wg. odrębnych przepisów/średnie wg odrębnych przepisów

Staż pracy: 5 lat (wyższe)/8 lat (średnie)

Wymagania dodatkowe:

· znajomość ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz ustawy o pomocy społecznej,

· szkolenia z zakresu pracy na rzecz rodzin z dziećmi,

· wiedza i doświadczenie w zakresie prawidłowego funkcjonowania rodziny,

· umiejętność nawiązywania współpracy z jednostkami i instytucjami pomocy społecznej,

· umiejętności animacyjne w zakresie pracy ze środowiskiem lokalnym,

· samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy, umiejętność podejmowania decyzji,

· obsługa komputera, komunikatywność, empatia, zaangażowanie, asertywność, poczucie odpowiedzialności, umiejętność samodzielnej organizacji pracy, odporność na stres

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, jest wyższy niż 6%.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

· curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej

· list motywacyjny

· kopia dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,

· oświadczenie o posiadanym obywatelstwie – podpisane własnoręcznie,

· oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych – podpisane własnoręcznie,

· oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe – własnoręcznie podpisane,

· oświadczenie o nieposzlakowanej opinii – podpisane własnoręcznie,

· oświadczenie, że kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została mu zawieszona ani ograniczona - własnoręcznie podpisane

· oświadczenie, że kandydat wypełnia obowiązek alimentacyjny, w przypadku, gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd- podpisane własnoręcznie,

· osoba wybrana do zatrudnienia zobowiązana będzie dostarczyć przed nawiązaniem stosunku pracy aktualne zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego oraz jej dane zostaną sprawdzone, czy nie figurują w Rejestrze Osób Skazanych za Przestępstwa na Tle Seksualnym.

· podpisana własnoręcznie klauzula dot. zgody na przetwarzanie danych o treści:
„Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Praga – Południe
m. st. Warszawy, moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na stanowisko Młodszy asystent rodziny/ Asystent rodziny/Starszy asystent rodziny.

Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO”

· kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135).

Osoby zainteresowane prosimy o dostarczenie osobiście lub za pośrednictwem poczty kompletu dokumentów w terminie do dnia 31 grudnia 2024 r. na adres:

Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Praga – Południe m. st. Warszawy

ul. Wiatraczna 11, 04-366 Warszawa z dopiskiem na kopercie: ,,Ogłoszenie nr 44/2024 - Młodszy asystent rodziny/Asystent rodziny/ Starszy asystent rodziny”

Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone.

Dokumenty uważa się za dostarczone w terminie, jeżeli wpłynęły na ww. adres w terminie
do dnia 31 grudnia 2024 r.

współpraca z zespołem interdyscyplinarnym lub grupą diagnostyczno-pomocową,

współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej, właściwymi organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami i osobami specjalizującymi się w działaniach na rzecz dziecka
i rodziny,

sporządzanie, na wniosek sądu, opinii o rodzinie i jej członkach,

monitorowanie funkcjonowania rodziny po zakończeniu pracy z rodziną,

dokonywanie okresowej oceny sytuacji rodziny, nie rzadziej niż co pół roku i przekazywanie jej do oceny,

prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną,

realizacja zadań określonych w ustawie z dnia 4 listopada 2016 r. ze zm. o wsparciu kobiet w ciąży
i rodzin „Za życiem”,

prowadzenie indywidualnych konsultacji wychowawczych dla rodziców i dzieci,

podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa dzieci
i rodzin,

udzielanie wsparcia dzieciom, w szczególności poprzez udział w zajęciach psychoedukacyjnych,

motywowanie do udziału w zajęciach grupowych dla rodziców, mających na celu kształtowanie prawidłowych wzorców rodzicielskich i umiejętności psychospołecznych,

udzielanie pomocy w poszukiwaniu, podejmowaniu i utrzymywaniu pracy zarobkowej,

motywowanie członków rodzin w podnoszeniu kwalifikacji zawodowych,

wpieranie aktywności społecznej rodzin,

udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych, psychologicznych, wychowawczych z dziećmi,

udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego,

opracowanie, we współpracy z członkami rodziny i koordynatorem rodziny pieczy zastępczej, planu pracy z rodziną, który jest skoordynowany z planem pomocy dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej,

opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny i w konsultacji
pracownikiem socjalnym,