Jak sprzedać 10 tysięcy płyt CD i pomóc dzieciom? Zobacz, jak działa ekofundraising >
Pracownik socjalny do pracy w Zespole ds.interwencji i przeciwdziałania przemocy
Ośrodek Pomocy Społecznej w Markach poszukuje kandydatów/kandydatki na stanowisko:
od pracownika socjalnego do głównego specjalisty pracy socjalnej
w Zespole ds. interwencji i przeciwdziałania przemocy domowej.
Oferujemy:
- elastyczny czas pracy tj. możliwość ustalenia indywidualnego rozkładu czasu pracy, możliwość korzystania z pracy zdalnej okazjonalnej,
- dodatkowe godziny wolne- 2 godziny w urodziny tj. zwolnienie od pracy z okazji urodzin,
- dodatkowy dzień wolny przysługujący raz w miesiącu (tzw.dodatkowy urlop w wymiarze 12 dni w roku)
- półroczny program mentoringowy,
- regularne superwizje.
- zakładowy fundusz świadczeń socjalnych tj.wczasy pod gruszą, dofinansowanie do zwiększonych wydatkow w okresie świąt, zwrot za bilety
- 13-sta pensja
Wymagamy obligatoryjnie kwalifikacji w zawodzie pracownik socjalny, które określone zostały w ustawie o pomocy społecznej.
Do Twoich głównych zadań będzie należało m.in:
- podejmowanie interwencji w środowisku w związku z podejrzeniem wystąpienia przemocy domowej;
- dokonywanie diagnozy i prace w grupach diagnostyczno-pomocowych;
- koordynacja procedur Niebieskie Karty;
- zapewnianie dzieciom ochrony w trybie art. 12a ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej.
Zespół ds. interwencji i przeciwdziałania przemocy domowej liczy 6 osób w tym 3 psychologów. Pracujemy w oparciu o standardy ochrony małoletnich (w które wierzymy) i wartości, gdzie wsparcie rodzin przy jednoczesnym wsparciu specjalizacyjnym i superwizyjnym pracowników jest kwestią fundamentalną.
Wynagrodzenie brutto wynosi od 8 000 zł do 11 800zł (podane kwoty zawierają wszystkie ustalone prawem składniki wynagrodzenia).
Szczegóły ogłoszenia wraz z klauzulą RODO w załączonym pliku.
Zapraszamy!