Poradnik o sprawozdaniu finansowym 2025 Już w sprzedaży! Sprawdź >
Rekrutujemy do Krajowego Punktu Kontaktowego Programu “Obywatele, Równość, Prawa i Wartości” (CERV)
nie musimy polegać na reklamach.
Dziękujemy!
Dyrektor Narodowego Instytutu Wolności – Centrum Rozwoju Społeczeństwa Obywatelskiego ogłasza nabór na stanowisko:
główna specjalistka/główny specjalista/starsza specjalistka/starszy specjalista w Krajowym Punkcie Kontaktowym Programu “Obywatele, Równość, Prawa i Wartości” (CERV) w Polsce (nr R2605)
Narodowy Instytut Wolności – Centrum Rozwoju Społeczeństwa Obywatelskiego (NIW-CRSO) jest instytucją rządową odpowiedzialną za wspieranie rozwoju społeczeństwa obywatelskiego oraz działalności pożytku publicznego i wolontariatu. Aktualnie poszukujemy osoby, która będzie odpowiedzialna za realizacjędziałań komunikacyjnych oraz organizację wydarzeń w zespole Krajowego Punktu Kontaktowego Programu „Obywatele, Równość, Prawa i Wartości” (CERV).
Jeśli chcesz współtworzyć komunikację w Polsce największego w historii Unii Europejskiej funduszu wspierającego ochronę praw podstawowych, równość, wartości demokratyczne i aktywne obywatelstwo – dołącz do naszego zespołu!
Wymiar etatu: 1; liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa
Główne zadania:
- planowanie i realizacja strategii komunikacyjnej dotyczącej Programu CERV;
- przygotowywanie materiałów promocyjnych i informacyjnych dotyczących Programu CERV;
- prowadzenie i zarządzanie stroną internetową oraz profilami Programu CERV w mediach społecznościowych, w tym przygotowywanie treści, grafik i materiałów wideo;
- organizacja wydarzeń informacyjnych i edukacyjnych m.in. konferencji, spotkań, szkoleń, webinariów oraz wydarzeń partnerskich;
- współpraca z zespołem KPK CERV oraz partnerami zewnętrznymi, w tym organizacjami pozarządowymi, instytucjami publicznymi i mediami;
- monitorowanie i ewaluacja działań komunikacyjnych oraz organizowanych wydarzeń, w tym przygotowywanie raportów i zestawień;
- dbanie o zgodność działań informacyjno-promocyjnych z wytycznymi Programu CERV oraz zasadami identyfikacji wizualnej;
- współpraca z firmami zewnętrznymi świadczącymi usługi w zakresie organizacji wydarzeń, a także z domem mediowym i agencjami realizującymi działania komunikacyjne.
Wymagania:
- wykształcenie wyższe;
- doświadczenie zawodowe w obszarze komunikacji społecznej w organizacji pozarządowej lub administracji publicznej (główna/y specjalistka/a – min. 3 lata, starsza/y specjalistka/a – min. 2 lata)
- doświadczenie w prowadzeniu stron internetowych i/lub mediów społecznościowych (w tym tworzeniu treści, grafik, materiałów video);
- kreatywność i nieszablonowe podejście do komunikacji oraz dobra znajomość środowiska mediów społecznościowych, w tym mechanizmów ich działania, zasad komunikacji, aktualnych trendów;
- lekkie pióro oraz wyczucie języka w tworzeniu treści informacyjnych i promocyjnych;
- doświadczenie w organizacji wydarzeń (np. konferencji, szkoleń, webinariów);
- znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2;
- bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność oraz umiejętność pracy nad kilkoma zadaniami jednocześnie;
- umiejętność współpracy w zespole oraz komunikatywność.
Wymagania dodatkowe (mile widziane):
- doświadczenie w projektach finansowanych ze środków UE (np. CERV, Erasmus+, Kreatywna Europa);
- znajomość zagadnień związanych ze wzmacnianiem społeczeństwa obywatelskiego, praw podstawowych, równości i zaangażowania obywateli w życie demokratyczne;
- znajomość narzędzi do tworzenia grafik (np. Canva, Adobe Express);
- znajomość podstawowych funkcjonalności narzędzi do edycji filmów (np. Adobe Premiere Rush, Adobe Premiere Pro);
- doświadczenie w wystąpieniach publicznych.
Oferujemy:
- Wynagrodzenie w zależności od stanowiska w przedziale 7 000 zł – 9500 zł brutto;
- Pierwsza umowa: umowa o pracę na okres próbny (3 miesiące). Wynagrodzenie w okresie próbnym jest niższe o 500 zł w stosunku do wynagrodzenia przewidzianego po jego zakończeniu.
- Druga umowa: umowa o pracę na czas określony do 30 kwietnia 2028 r. (zakończenie realizacji KPK Programu CERV). Kontynuacja zatrudnienia po zakończeniu projektu będzie uzależniona od dalszych planów i działań Instytutu.
- Wsparcie na etapie wdrażania do pracy i współpracę na dalszym etapie;
- Możliwość rozwoju zawodowego, w tym szkolenia i dofinansowanie nauki języka obcego;
- „Trzynaste” wynagrodzenie oraz nagrody w zależności od oceny pracy,
- Możliwość korzystania z pracy zdalnej dwa dni w tygodniu;
- „Ruchomy czas pracy” – możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy godziną 7:00 a 10:00;
- Dofinansowanie do wypoczynku, sportu i kultury, zakupu okularów korekcyjnych, możliwość korzystnego zakupu ubezpieczenia na życie, karty sportowej i pakietu medycznego;
- Pracę w dogodnej lokalizacji w bezpośrednim sąsiedztwie m.in. metra Rondo ONZ.
Proces rekrutacji:
• Termin nadsyłania zgłoszeń: do 22 marca 2026 r.
• Etapy naboru: Najpierw przeanalizujemy przesłane dokumenty pod kątem spełniania wymagań wskazanych w ogłoszeniu. Następnie zaprosimy wybrane osoby na rozmowę kwalifikacyjną połączoną z zadaniem rekrutacyjnym (w tym krótką rozmową w języku angielskim). Przed zaproszeniem na rozmowę możemy również skontaktować się telefonicznie, aby przeprowadzić rozmowę wstępną (15-30 min).
• Termin podjęcia decyzji: planowany do 24 kwietnia 2026 r.
• Planowany termin rozpoczęcia pracy: nie wcześnie niż od 1 maja 2026 r. lub w innym terminie uzgodnionym z wybraną osobą.
Wymagane dokumenty:
• życiorys (CV) – preferowany, ale nieobowiązkowy format EUROPASS;
• list motywacyjny;
• podpisane oświadczenie potwierdzające spełnienie wymagań wskazanych w ogłoszeniu – zgodnie z załączonym wzorem (do pobrania na stronie ogłoszenia).
Aplikacje prosimy wysyłać na adres: [email protected] umieszczając w temacie wiadomości numer ogłoszenia oraz swoje nazwisko. Prosimy załączyć niezbędne dokumenty i skan/zdjęcie własnoręcznie podpisanego oświadczenia. Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu).
Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi i zaproszenia na rozmowy kwalifikacyjne wybranych kandydatek/kandydatów. Konkurs może zostać nierozstrzygnięty bez podania przyczyn. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr. tel. 22 468 44 70 (w sprawach związanych z zadaniami) lub 22 468 44 16 (w sprawach dot. procesu rekrutacji i zatrudnienia). Zachęcamy również do zapoznania się z informacjami, które są dostępne na stronie internetowej NIWCRSO w zakładce „Kariera” pod adresem: https://niw.gov.pl/oniw/kariera/.
Emblemat zespołu NIW-CRSO w formie okrągłej kolorowej plakietki z centralnie umieszczonym napisem DziałaMy, wspieraMy