Ogłoszenia - ngo.pl

Fundacja Ocalenie od 2000 roku wspiera osoby z doświadczeniem migracji, w tym uchodźstwa, w budowaniu dobrego, bezpiecznego życia w Polsce. Zabiera głos w debacie publicznej i staje po stronie praw człowieka. Jeśli wartości Fundacji są Ci bliskie, dołącz do naszego ocaleniowego zespołu.

Fundacja Ocalenie poszukuje wykwalifikowanej Osoby koordynatorskiej odpowiedzialnej za nadzorowanie procesów zgodnych z compliance i RODO. Ważnym aspektem pracy na tym stanowisku będzie analiza potencjalnych zagrożeń oraz implementacja dokumentów i procesów, które pomagają w przestrzeganiu norm prawnych i etycznych.

✎ Twoje główne zadania:

• Przyjmowanie zgłoszeń dotyczących naruszeń/nadużyć oraz podejmowanie odpowiednich działań  z zakresu safeguardingu,
• analiza potencjalnych zagrożeń związanych z brakiem zgodności z przepisami i regulacjami w zakresie safeguardingu i sporządzanie raportów,
• aktualizacja, wdrażanie i monitoring polityk ochrony dziecka i osób klienckich,
• regularne sprawdzanie przestrzegania przepisów i procedur safeguardingowych w organizacji, 
• organizowanie działań edukacyjnych i promocyjnych mających na celu podniesienie świadomości wśród osób pracowniczych i beneficjentów  w zakresie safeguardingu,
• doradztwo i konsultacje dla osób menadżerskich w zakresie safeguardingu,
• informowanie zarządu i innych odpowiednich organów o wynikach monitoringu zgodności i ewentualnych naruszeniach w zakresie safeguardingu,
• komunikacja i współpraca z zewnętrznymi instytucjami kontrolnymi, darczyńcami i partnerami w zakresie safeguardingu,
• wspieranie zespołów projektowych w integrowaniu zasad safeguardingowych w projektach i codziennej działalności,
• tworzenie okresowych raportów z działań safeguardingowych oraz rekomendacji dla zarządu,
• śledzenie zmian w przepisach i wdrażanie niezbędnych modyfikacji w procesach organizacji, 
• obsługa skrzynek dedykowanych zagadnieniom safeguardingu.

➨ Oczekujemy:

• wykształcenia wyższego,
• doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
• znajomości przepisów oraz procedur dotyczących bezpieczeństwa dzieci,
• umiejętności analizy i interpretacji danych oraz sporządzania raportów,
• doskonałych umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych,
• zdolności do pracy pod presją czasu oraz podejmowania decyzji w sytuacjach wymagających natychmiastowego działania,
• etycznego podejścia i zachowania poufności w przypadku wrażliwych informacji,
• biegłej znajomości języka polskiego,
• znajomości języka angielskiego na poziomie minimum B2 w mowie i piśmie, 
• świetnej organizacja pracy własnej.

✦  Miło nam będzie, jeśli posiadasz:

• wykształcenie wyższe prawnicze, 
• doświadczenie w pracy w organizacji pozarządowej,
• znajomości przepisów oraz procedur dotyczących prawa rodzinnego,
• doświadczenie w tworzeniu raportów i analiz (w Excelu i Google Sheets).

☛  To oferujemy:

• umowę o pracę na 1/4 etatu,
• wynagrodzenie na umowie o pracę: 2 150,00 - 2 270,00 zł/brutto (w zależności od doświadczenia),
• istnieje również możliwość zatrudnienia na B2b lub umowę  zlecenia,
• telefon, laptop służbowy,

⛱  Nasza kultura organizacyjna i benefity:

• mówimy sobie po imieniu :)
• casual dress code,
• krótsze piątki,
• dodatkowe dni wolne w roku,
• elastyczny czas pracy,
• model pracy hybrydowy,
• dopłata do prywatnej opieki zdrowotnej,
• karta sportowa, 
• dofinansowanie do wypoczynku, 
• superwizje indywidualne i grupowe,
• szkolenia, 
• praca w różnorodnym, wspierającym środowisku.

❐  Etapy rekrutacji:

1. Przeanalizujemy Twoją aplikację.
2. Jeśli Twoje kompetencje wpiszą się w nasze oczekiwania, spodziewaj się kontaktu od osoby z zespołu HR.
3. Spotkanie rekrutacyjne trwa około 45 minut. Pytamy o doświadczenie zawodowe jak wpisuje się w nasze oczekiwania, wymagane umiejętności językowe i opowiadamy o specyfice pracy w Fundacji. Rozmowa prowadzona jest przez osobę z HR i osobę merytoryczną.
4. Informację zwrotną otrzymasz niezależnie od decyzji.

W razie pytań prosimy o kontakt: praca@ocalenie org.pl

❐ Informacje dodatkowe:

Biura Fundacji Ocalenie są zlokalizowane w przestrzeniach niedostosowanych do potrzeb osób z niektórymi niepełnosprawnościami. Utrudnienia mogą być spowodowane m.in. brakiem podjazdów i wind oraz występowaniem schodów, nierównych powierzchni etc. Przywiązujemy wagę do zasady równego traktowania, jesteśmy otwarte na pytania i sugestie, które wspólnie pozwolą znaleźć rozwiązania zwiększające dostępność. Jeśli masz pytania, napisz na adres:[email protected].

Informujemy, że treść Procedury Zgłaszania Naruszeń, Polityka Ochrony Osób Klienckich oraz Polityka Ochrony Dziecka są dostępne na stronie internetowej Fundacji:www.ocalenie.org.pl

Czekamy na Twoją aplikację do 20.03.2026

Ze względu na kontrolny charakter pracy na tym stanowisku, zastrzegamy sobie możliwość dokonania oceny potencjalnego konfliktu interesów osoby aplikującej.

UWAGA - WAŻNE!:  Praca na tym stanowisku wymaga złożenia aktualnego oświadczenia wraz z zaświadczeniem o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego, do celów weryfikacyjnych w Rejestrze Przestępców na Tle Seksualnym.

wprowadzenie merytoryczne i organizacyjne.