Ogłoszenia - ngo.pl

Przeglądarka Internet Explorer, której używasz, uniemożliwia skorzystanie z większości funkcji portalu ngo.pl. Aby mieć dostęp do wszystkich funkcji portalu ngo.pl, zmień przeglądarkę na inną (np. Chrome, Firefox, Safari, Opera, Edge).

Kiedy opłata nie jest darowizną?  Dowiedz się, jak pobrać opłatę w stowarzyszeniu, fundacji >

Prośba o wpłatę darowizny na Twój portal ngo.pl prowadzony przez Stowarzyszenie Klon/Jawor.

Specjalista/ka ds. koordynacji projektów Sieci Centrów Pomocy Dzieciom

1 kwietnia 2026 12:50
Reklama
Reklama

Wierzysz, że każde dziecko zasługuje na bezpieczne dzieciństwo – wolne od przemocy, dyskryminacji i lęku?
Czy chcesz mieć realny wpływ na to, by dzieci mogły dorastać w świecie, który je chroni i szanuje ich prawa?

Jeśli tak – dołącz do nas.
Rozwijaj się w jednej z najbardziej rozpoznawalnych organizacji pozarządowych w Polsce, która od lat działa na rzecz dzieci i skutecznie przeciwdziała ich krzywdzeniu.

Czy wiesz, że:

  • odebraliśmy 70 552 połączeń i wiadomości od dzieci i młodzieży w Telefonie Zaufania 116 111?
  • prowadziliśmy webinary, konferencje i szkoleniach w których uczestniczyło 889 201 osób?
  • przeprowadziliśmy 11 093 sesji psychologicznych i psychiatrycznych dla dzieci oraz opiekunów?

Zapraszamy Cię do pracy z nami na stanowisku: specjalista/specjalistka lub starszy specjalista/starsza specjalistka ds. koordynacji projektów Sieci Centrów Pomocy Dzieciom

📍Miejsce pracy: Warszawa Śródmieście, w systemie hybrydowym-1 dzień z biura 

📍Wynagrodzenie: 8 000-10 000 zł brutto

📍Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Dołącz do zespołu Fundacji Dajemy Dzieciom Siłę i wspieraj rozwój jedynej w Polsce ogólnopolskiej sieci placówek, które oferują kompleksową pomoc dzieciom doświadczającym krzywdzenia oraz ich rodzinom. To rola dla osoby, która lubi łączyć pracę projektową, merytoryczną i wsparcie rzecznicze i chce realnie wpływać na system ochrony dzieci w Polsce.

Jak działa Sieć Centrów Pomocy Dzieciom?

Centra działają w modelu „jednego okienka” gdzie dziecko i jego bliscy mogą w jednym miejscu uzyskać wsparcie psychologiczne, prawne, medyczne oraz zostać przesłuchane w przyjaznych warunkach.
FDDS koordynuje pracę Sieci (13 placówek obecnie), wspierając centra merytorycznie, organizacyjnie i rzeczniczo. Naszym celem jest to, by w każdym regionie kraju dostępna była profesjonalna, skoordynowana pomoc.

Twoje zadania: 

Zarządzanie projektami

  • Kompleksowe prowadzenie projektów (wnioski grantowe → realizacja → rozliczenia → ewaluacje).
  • Planowanie, monitorowanie i raportowanie działań zgodnie z wymaganiami grantodawców.
  • Koordynacja współpracy z partnerami i instytucjami zewnętrznymi.
  • Dbanie o jakość i terminowość działań.

Praca merytoryczna

  • Analiza potrzeb członków Sieci i luk w ofercie FDDS, w tym identyfikowanie obszarów wymagających wsparcia, nowych narzędzi, materiałów lub inicjatyw. 
  • Inicjowanie i organizowanie działań aktywizujących członków Sieci -spotkań, grup roboczych, wymiany wiedzy, konferencji i szkoleń.
  • Aktywne współtworzenie kierunku rozwoju Sieci Centrów Pomocy Dzieciom.
  • Współpraca z działem rzeczniczym w monitorowaniu zmian prawnych i systemowych w obszarze ochrony dzieci przed krzywdzeniem.
  • Współpraca z zespołami FDDS przy projektowaniu oferty dla centrów. Tworzenie nowych materiałów, poradników, narzędzi wg. potrzeb.

Wymagania: 

Wiedza i doświadczenie

  • Min. 3 lata doświadczenia w obszarze pracy z dziećmi/rodzinami, ochrony dzieci, przeciwdziałania przemocy lub pomocy społecznej.
  • Dobrej znajomości języka angielskiego (min. B2).
  • Doświadczenie w zarządzaniu projektami, w tym finansowanymi z grantów krajowych lub europejskich.
  • Dobrej znajomości polskiego systemu ochrony dzieci przed krzywdzeniem.
  • Wiedza merytoryczna w obszarze przeciwdziałania przemocy wobec dzieci.
  • Wykształcenie wyższe.

Kompetencje i umiejętności

  • Proaktywność w działaniu, umiejętności samodzielnego identyfikowania problemów, proponowania rozwiązań i działania z inicjatywy własnej.
  • Myślenie strategiczne i zdolność do analizy luk oraz formułowania rekomendacji.
  • Umiejętności pisania wniosków projektowych, raportów merytorycznych i materiałów eksperckich.
  • Sprawnego i przekonującego wyrażania myśli na piśmie i w mowie.
  • Umiejętności budowania relacji z różnorodnymi partnerami, słuchania i integrowania różnych perspektyw.

Mile widziane

  • Doświadczenie we współpracy z sieciami organizacji lub instytucji (zarządzanie siecią, koordynacja wielopartnerska).
  • Umiejętność prowadzenia szkoleń.

Co oferujemy?

💰 Wynagrodzenie: 8 000 –10 000 zł brutto

📜 Umowę o pracę na pełny etat

📚 Pakiet wdrożeniowy oraz szkolenia i webinary

🌄 26 dni urlopu niezależnie od stażu pracy

🌄 Dzień wolny 1 czerwca

🫂Dostęp do 3 konsultacji psychologicznych rocznie (w tym rodzicielskich i liderskich)

🏋️‍ Karta Medicover (finansowane przez pracowników/ce)

❤️ Ubezpieczenie na życie i zdrowie (finansowane przez pracowników/ce)

🌍 Możliwość udziału w wolontariacie pracowniczym (16 godzin)

💕 Dodatkowy płatny czas dla osób opiekujących się osobami zależnymi (16 godzin).

👨‍👩‍👧 2 godziny dla rodziny – wybrany dzień w maju skrócony o 2 godziny

🏢 3 biura w Warszawie i 2 na Pomorzu

👔 Brak dresscodu

Przede wszystkim stawiamy na dojrzałą kulturę organizacyjną. W pracy wszyscy zwracamy się do siebie po imieniu – bez wyjątków 😊 Nasz Zarząd jest dostępny i otwarty na kontakt. Współpracę budujemy na feedbacku – uczymy się go i stosujemy na co dzień. Dbamy o wzajemną uważność, wspieramy się i doceniamy zarówno własną pracę, jak i wysiłek innych. 

Jak będzie wyglądała rekrutacja: 

1. Wyślij swoje CV: Specjalista/ka ds. koordynacji projektów Sieci Centrów Pomocy Dzieciom

1a. Pamiętaj, że w CV ważne jest dla nas doświadczenie na podobnym stanowisku, więc postaraj się opisać je jak najbardziej konkretnie, odwołując się do konkretnych projektów.

2. Zapoznamy się z Twoim CV i na jego podstawie zdecydujemy o spotkaniu rekrutacyjnym z Tobą. Proces rekrutacyjny składa się zazwyczaj z dwóch etapów.

3. Pierwszą rozmowę odbędziemy przez aplikację Teams, będą w niej uczestniczyć dwie specjalistki ds. HR. 

4. Bez względu na wynik rozmowy, poinformujemy Cię w ciągu dwóch tygodni o naszej decyzji. 

5. Na drugi etap spotkamy się stacjonarnie w jednej z naszych placówek. Ważne jest dla nas, aby się poznać i pokazać warunki w jakich pracujemy. Zaprosimy Cię do wykonania zadań związanych z pracą na wybranym stanowisku. 

6. W umówionym terminie otrzymasz od nas informację zwrotną, niezależnie od decyzji. 7. Jeśli będzie pozytywna to z wielką radością zaprosimy Cię do współpracy.

Jak Cię wdrożymy?

Mamy przygotowany rozbudowany plan onboardingu przygotowujący do pracy na tym stanowisku.

Dołącz do nas i wspólnie twórzmy lepszy świat dla dzieci! 🌍❤️ 

Skontaktujemy się z wybranymi osobami.

Twoje dane osobowe, jako kandydatki/a na pracownika/współpracownika na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przetwarzane będą przez Fundację Dajemy Dzieciom Siłę, z siedzibą przy ul. Walecznych 59, 03-926 Warszawa (dalej również jako FDDS), jako Administratora danych. Pełna informacja na temat zasad przetwarzania danych przez FDDS znajduje się tutaj.

Dane kontaktowe
Ogłoszeniodawca:
Fundacja Dajemy Dzieciom Siłę
Imię i nazwisko:
Magdalena Kalinowska
Strona internetowa:
http://www.fdds.pl
E-mail:
Pokaż
Ważność ogłoszenia: od 1 kwietnia 2026 do 2 maja 2026
Redakcja portalu www.ngo.pl nie odpowiada za treść ogłoszeń.