Ogłoszenia - ngo.pl

Buduj mosty, które dają nadzieję: Partnership Manager 🌿

Fundacja EMU szuka osoby, która wierzy, że biznes i empatia mogą iść w parze. Jeśli potrafisz rozmawiać z biznesem jak partner z partnerem, a przy tym chcesz, by Twoja praca miała głęboki sens – czekamy na Ciebie.

Wynagrodzenie: 10 000 – 12 000 PLN brutto (umowa o pracę lub B2B) Model pracy: 90% zdalnie + 10% spotkania biurowe Twój cel: Rozwijanie relacji z firmami, które chcą realnie zmieniać świat.

Opis stanowiska:

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój współpracy z firmami oraz pozyskiwanie środków na działania fundacji. Stanowisko obejmuje pracę zarówno na zapytaniach od firm zainteresowanych współpracą, jak i rozwijanie relacji z partnerami.

Zakres obowiązków:

· pozyskiwanie partnerów biznesowych i nie tylko

· kontakt telefoniczny i online z firmami zainteresowanymi współpracą

· organizacja spotkań, prowadzenie rozmów oraz budowanie relacji z darczyńcami biznesowymi

· rozwijanie i utrzymywanie partnerstw

· obsługa zapytań oraz praca w systemie CRM

· współpraca z zespołem marketingu i komunikacji

· udział w tworzeniu i rozwijaniu ofert partnerskich

Wymagania:

1. Doświadczenie zawodowe

- Min. 2-letnie doświadczenie w fundraisingu biznesowym, sprzedaży B2B, marketingu lub zarządzaniu projektami.

• Poparte sukcesami doświadczenie w pozyskiwaniu partnerów strategicznych lub kluczowych klientów.

• Doświadczenie w pracy w sektorze NGO lub znajomość specyfiki współpracy organizacji pozarządowych z biznesem.

2. Kompetencje komunikacyjne i interpersonalne

- Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne – łatwość w nawiązywaniu relacji i prowadzeniu rozmów na różnych szczeblach (od właścicieli firm po kadrę zarządzającą).

• Umiejętność prowadzenia profesjonalnych prezentacji oraz negocjacji warunków współpracy.

- Empatia i pozytywna energia połączone z asertywnością i profesjonalizmem w kontaktach biznesowych.

3. Umiejętności operacyjne i techniczne

• Biegła obsługa systemów CRM w celu monitorowania procesów sprzedaży i relacji.

• Umiejętność tworzenia atrakcyjnych wizualnie i merytorycznie ofert współpracy (znajomość pakietu MS Office, Canva lub pokrewnych).

• Zdolność do samodzielnego planowania i organizacji pracy w modelu zdalnym.

4. Postawa i wartości

• Silna orientacja na rezultat i realizację celów finansowych organizacji.

• Autentyczne zaangażowanie w misję fundacji i chęć realnej realizacji projektów fundacji.

• Odpowiedzialność, lojalność oraz wysoka kultura osobista.

5. Dodatkowe atuty (opcjonalnie)

• Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym kontakt z partnerami międzynarodowymi.

• Prawo jazdy kat. B (przydatne przy spotkaniach w terenie).

Co zyskasz, dołączając do naszego zespołu? Wierzymy, że profesjonalizm idzie w parze z troską o dobrostan, dlatego oferujemy:

- Atrakcyjne wynagrodzenie: Stabilne zarobki w przedziale 10 000 – 12 000 zł brutto, dopasowane do Twoich preferencji i doświadczenia (Umowa o pracę lub B2B).

- Elastyczny model pracy (Hybrid/Remote): Stawiamy na efektywność, nie na obecność w biurze – oferujemy 90% pracy zdalnej, a pozostałe 10% czasu spędzamy wspólnie w biurze (1 lub 2 spotkania w miesiącu na Dolnym Śląsku).

- Pakiet dla Twojego zdrowia i energii: Zapewniamy prywatną opiekę medyczną oraz kartę Multisport, bo wiemy, jak ważna jest równowaga i dbanie o siebie.

Inwestycję w Twój rozwój: Otrzymasz dostęp do szkoleń i warsztatów, które pozwolą Ci stale podnosić kompetencje w obszarze NGO i biznesu.

Profesjonalne wsparcie: Nie działasz w próżni – gwarantujemy pełne wsparcie marketingowe oraz sprawdzone narzędzia, które ułatwią Ci realizację celów.

Realny wpływ społeczny: Twoja praca bezpośrednio przekłada się na realną pomoc i niesienie nadziei tam, gdzie jest ona najbardziej potrzebna.

Poczucie sprawstwa i twórczą swobodę: Dajemy Ci możliwość współtworzenia i rozwijania strategicznych projektów oraz realny udział w kształtowaniu kierunków rozwoju naszej organizacji.

Przyjazną kulturę pracy: Dołączysz do zespołu opartego na empatii, otwartości i pozytywnej energii, gdzie cenimy samodzielność i wzajemne zaufanie.

Fundacja EMU – Łączymy światy, budujemy relacje, wspieramy rozwój.

Fundacja EMU to przestrzeń, w której pasja do drugiego człowieka spotyka się z profesjonalnym działaniem na rzecz edukacji, kultury i integracji. Od lat wierzymy, że zmiana społeczna zaczyna się od autentycznego spotkania, dlatego nasze projekty mają charakter inkluzyjny i międzykulturowy, łącząc społeczności ponad granicami.

Fundacja rozwija również współpracę z sektorem biznesowym, wspierając firmy w odpowiedzialnym angażowaniu się społecznie.

Co robimy? Nasze filary działania:

Projekty Międzynarodowe i Międzykulturowe: Jesteśmy pomostem między Polską a światem. Organizujemy międzynarodowe wymiany artystyczne oraz zagraniczne wyjazdy studyjne. Współpracujemy z międzynarodowymi organizacjami, ucząc się od siebie nawzajem szacunku i różnorodności.

Edukacja i Rozwój: Prowadzimy autorskie programy edukacyjne dla dzieci, młodzieży i seniorów. Specjalizujemy się w edukacji globalnej, antydyskryminacyjnej oraz budowaniu kompetencji cyfrowych. Wierzymy w edukację wolną i twórczą, która daje narzędzia do świadomego kształtowania własnej przyszłości.

Inkluzja i Wsparcie Osób z Niepełnosprawnościami: Tworzymy projekty "bez barier", takie jak np. podróże bez barier. Naszym celem jest pełne włączanie osób z różnymi potrzebami w życie kulturalne i społeczne poprzez asystenturę, warsztaty i wspólne wyjazdy.

Wzmacnianie Kobiet i Aktywizacja Lokalna: Realizujemy inicjatywy dedykowane kobietom, które pomagają budować pewność siebie, przełamywać stereotypy i integrować lokalne liderki.

Kultura i Sztuka: Produkujemy wydarzenia artystyczne, koncerty i festiwale filmowe. Wykorzystujemy sztukę jako narzędzie dialogu i integracji społecznej.

Nasza Misja:

Działamy z empatią i pozytywną energią. Szukamy innowacyjnych sposobów na zdobywanie wiedzy i tworzenie rozwiązań, które realnie poprawiają jakość życia naszych odbiorców. W Fundacji EMU każdy głos ma moc, a każda relacja jest fundamentem do budowania lepszego jutra.

Zgłoszenia

CV i list motywacyjny prosimy przesyłać drogą mailową na adres:
[email protected]

Termin nadsyłania zgłoszeń: do 8 maja 2026 do godziny 16:00

W tytule maila prosimy wpisać:
„aplikacja dot. pracy - Partnership Manager”

Prosimy o zapis w aplikacji - oświadczenia zgody na przetwarzanie danych osobowych

• Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, których podanie nie wynika z Kodeksu pracy (dane dodatkowe).

• Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesach rekrutacyjnych prowadzonych w przyszłości.

Informacja na temat przetwarzania danych osobowych przeznaczona dla osób, biorących udział w procesie rekrutacyjnym organizowanym przez Fundację EMU.

I.       Administrator danych osobowych

Administratorem Pani/Pana danych osobowych w rozumieniu art. 4 pkt 7 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych – zwane dalej „RODO”) jest Fundacja EMU. Z  Fundacją można się skontaktować poprzez adres e-mail: [email protected]

II.     Cele przetwarzania danych osobowych

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego w Fundacji EMU polegającego m.in. na:

1)   przyjęciu ofert, wyborze kandydatów,

2)   weryfikacji i ocenie Pani/Pana kwalifikacji zawodowych i umiejętności niezbędnych na stanowisku, na które Pani/Pan rekrutuje,

3)   przeprowadzeniu przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku kiedy wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w przyszłych procesach rekrutacyjnych,

4)   kontakt i prowadzenie z Panią/Panem korespondencji w sprawie rekrutacji,

5)   ewentualnym dochodzeniu lub odpieraniu roszczeń związanych z prowadzonym postępowaniem rekrutacyjnym.

III.    Podstawa prawna przetwarzania danych osobowych

Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych w celach wskazanych powyżej jest:

1)   wypełnianie obowiązków prawnych ciążących na Fundacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. c RODO, związanych z art. 221 Kodeksu pracy, w zakresie następujących danych – imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia,

2)   zgoda, o której mowa w art. 6 ust. 1 lit. a RODO, w przypadku przekazywania danych innych niż wyżej wskazane,

3)   zgoda o której mowa w art. 6 ust. 1 lit. a RODO, na przetwarzanie danych osobowych w procesach rekrutacyjnych prowadzonych w przyszłości,

4)   prawnie uzasadniony interes Fundacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. f RODO, związany kontaktem i prowadzeniem z Panią/Panem korespondencji w sprawie rekrutacji, z archiwizacją będąca realizacją prawnie uzasadnionego interesu polegającego na zabezpieczeniu informacji na wypadek prawnej potrzeby wykazania faktów, jak również na potrzeby ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami.

IV.      Udostępnianie danych osobowych

Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane następującym kategoriom odbiorców:

1)   podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie Fundacji, w tym m.in. obsługującym systemy informatyczne wykorzystywane na potrzeby realizacji celów wymienionych powyżej, świadczącym usługi archiwizacyjne, serwisowe,

2)   podmiotom świadczącym usługi na rzecz Fundacji, w tym doradcom prawnym lub audytorom,

przy czym takie podmioty przetwarzają dane na podstawie umowy z Fundacją i wyłącznie zgodnie z jej poleceniami. Dane mogą być także udostępniane podmiotom uprawnionym na podstawie obowiązujących przepisów prawa.

V.    Okres przechowywania danych

Oferty kandydatów biorących udział w danej rekrutacji, w tym dane osobowe tych kandydatów, którzy:

1)   wyrazili zgodę na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przetwarzane w celach przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacyjnego lub do momentu wycofania zgody. Po tym czasie dane będą przechowywane przez okres kolejnych 24 miesięcy, licząc od daty zakończenia ostatniej rekrutacji, w której kandydat brał udział, w celu obrony przed ewentualnymi roszczeniami,

2)   nie wyrazili zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przetwarzane nie dłużej niż przez okres 36 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacyjnego, w celu obrony przed ewentualnymi roszczeniami. Po tym czasie niezwłocznie usuwane.

VI.   Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Pani/Panu:

1)   prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii,

2)   prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych,

3)   prawo do usunięcia oraz ograniczenia przetwarzania danych osobowych,

4)   prawo wyrażenia sprzeciwu wobec przetwarzania danych ze względu na szczególną sytuację – w przypadkach, kiedy przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie prawnie uzasadnionego interesu administratora,

5)   prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie może nastąpić poprzez przesłanie oświadczenia na adres e-mail: [email protected]

W celu skorzystania z powyższych praw należy skontaktować się z Fundacją EMU poprzez: [email protected]

Ponadto, przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w przypadku uznania, że przetwarzanie danych osobowych narusza obowiązujące przepisy o ochronie danych osobowych.

VII. Informacja o wymogu podania danych

Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, brak ich podania nie ma wpływu na możliwość wzięcia udziału w rekrutacji.

VIII.    Informacja o profilowaniu danych osobowych

Pani/Pana dane osobowe nie będą profilowane i nie będą służyły zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji.

DODATKOWE INFORMACJE:

1. Fundacja EMU zastrzega sobie prawo skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami.
2. Przesłane dokumenty aplikacyjne nie będą zwracane.
W dowolnym momencie może Pani/Pan wycofać powyższą zgodę, poprzez: [email protected] Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Pani/Pana zgody przed jej wycofaniem.

Zastrzegamy sobie prawo do rozmów z wybranymi kandydatami/kandydatkami.