Tu organizacje szukają pracowników, pracowniczek Korzystaj z ogloszenia.ngo.pl >
Szukamy osoby, która żyje social mediami. Kogoś, kto śledzi trendy zanim trafią do mainstreamu, wie, co dzieje się na TikToku, Instagramie i Facebooku czy innych kanałach. Rozumie, dlaczego jedne treści angażują, a inne przechodzą bez echa, i chce rozwijać się zawodowo w komunikacji digitalowej.
Zadania:
• współtworzenie i prowadzenie komunikacji w mediach społecznościowych,
• przygotowywanie i publikacja treści na kanałach SoMe UNICEF Polska,
• wyszukiwanie trendów, formatów i inspiracji do działań komunikacyjnych,
• udział w tworzeniu kampanii społecznych i wizerunkowych,
• moderacja komentarzy i wiadomości,
• współpraca przy tworzeniu materiałów graficznych i video,
• monitorowanie wyników działań i przygotowywanie analiz (prostych…),
• wspieranie zespołu komunikacji w bieżących projektach.
Szukamy osoby, która:
• interesuje się mediami społecznościowymi i komunikacją,
• aktywnie korzysta z mediów społecznościowych i interesuje się kulturą internetu,
• rozumie, jak działają trendy, algorytmy i zachowania użytkowników w kanałach społecznościowych,
• potrafi dostrzegać ciekawe tematy i przekładać je na angażujące formaty komunikacyjne.
• potrafi pisać lekko, poprawnie, angażujące treści,
• jest samodzielna, odpowiedzialna i dobrze zorganizowana,
• ma wyczucie trendów internetowych i potrafi szybko reagować na zmiany,
• chce się uczyć i rozwijać w obszarze komunikacji, marketingu lub PR,
• potrafi pracować zespołowo i nie boi się proponować własnych pomysłów.
Dodatkowym atutem będzie:
• pierwsze doświadczenie w prowadzeniu social mediów (zawodowe, studenckie lub własne projekty),
• umiejętność tworzenia prostych materiałów graficznych lub video,
• znajomość narzędzi takich jak Canva, CapCut czy Meta Business Suite
• zainteresowanie tematyką z obszaru, w którym działa organizacja
Oferujemy:
• Współpracę z globalnym liderem niosącym pomoc dzieciom i młodzieży
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Dofinansowanie opieki medycznej
• Dostęp do platformy MultiLife
• Dodatkowe dni wolne od pracy
• Pracę w modelu hybrydowym - 3 dni z biura, 2 dni zdalnie
